Espace recrutement

Espace recrutement

AST74 est un service de prévention et de santé au travail situé en Haute-Savoie. Le service emploie à ce jour près de 200 salariés (médecins, infirmiers, IPRP, technicien hygiène sécurité, assistantes…). Avec ses 17 centres, AST74 offre un service de proximité à plus de 15 000 entreprises adhérentes et 160 000 salariés.

Les principales missions d’AST74 :

  • Conduire les actions de santé au travail, dans le but de préserver la santé physique et mentale des travailleurs tout au long de leur parcours professionnel
  • Conseiller les employeurs et les travailleurs sur les dispositions et mesures nécessaires afin d’éviter ou de diminuer les risques professionnels, d’améliorer les conditions de travail, de réduire la pénibilité au travail, contribuer au maintien dans l’emploi des travailleurs
Contact

Pour les candidatures spontanées : 
Virginie POYET-COLLARD, Responsable Ressources Humaines
vpoyetcollard@ast74.fr


  • Médecin du travail secteur interprofessionnel ou BTP (Haute-Savoie)

    Temps plein ou temps partiel

    Nous recrutons des médecins du travail pour le secteur interprofessionnel ou le secteur du BTP (travail à temps plein ou à...


  • Médecin collaborateur secteur interprofessionnel ou BTP (Haute-Savoie)

    Temps plein ou temps partiel

    Nous recrutons des médecins collaborateurs pour le secteur interprofessionnel ou le secteur du BTP (travail à temps plein ou...


  • Médecin PAE (Haute-Savoie)

    Temps plein ou temps partiel

    Nous recrutons des médecins PAE pour les secteurs interprofessionnel et du BTP (travail à temps plein ou à temps partiel)....


  • Médecin de prévention (Haute-Savoie)

    Temps plein ou temps partiel

    Nous recrutons des médecins de prévention pour les secteurs interprofessionnel et du BTP (travail à temps plein ou à...


  • Chargé(e) de développement – Prévention des Risques Psychosociaux et Qualité de Vie au Travail (QVCT)

    CDD 6 mois

    Mission principales : démarcher les adhérents AST74 Contacter de manière proactive les entreprises...

    Compétences clés : Excellentes compétences téléphoniques : aisance, rythme, élocution claire, écoute active. Capacité à présenter efficacement une offre, à argumenter et à répondre aux questions et objections. Capacité à convaincre, à rassurer et à susciter l’intérêt en quelques minutes. Capacité à gérer et organiser un panel d’interlocuteurs et les plannings de préventeur Qualités personnelles : Dynamisme, enthousiasme Rigueur, autonomie et organisation Bonne communication orale Formation : De préférence Bac+2 à Bac+3, idéalement en commerce, communication, ou relation client. Expérience souhaitée : Expérience en démarchage téléphonique B2B ou B2C, prospection ou vente de services. Connaissances / Appétence en matière de santé au travail, risques psychosociaux (RPS), qualité de vie et conditions de travail (QVCT), prévention des risques professionnels serait un plus. Rattachement : Responsable Pôle Transformation Date souhaitée de démarrage de poste : dés que possible CDD 6 mois / 36h - Travail en journée Rémunération: 2508.84 brut sur 13 mois RTT, Titres restaurant


  • Alternant(e) en prévention des risques professionnels

    Alternance

    Vous mènerez des actions de repérage de risques en milieu de travail dans le cadre de la pluridisciplinarité à la...

    Votre Profil : En cours de formation MASTER (M1 ou M2) en Prévention / chimie / toxicologie, vous recherchez une alternance pour la rentrée 2026/2027. Une première expérience dans le domaine de la prévention serait un atout. Compétences : Qualité relationnelle, rédactionnelle et pédagogique Esprit d’équipe, curiosité, précision, rigueur et autonomie. Maîtrise du Pack Office Poste basé à Annecy ou Thonon-Les-Bains Type d'emploi : Alternance Lieu du poste : En présentiel


  • Assistant(e) médical(e) / Morzine

    temps partiel (70% annualisé)

    Les principales missions du poste sont : L’assistant médical assiste l’équipe pluridisciplinaire (médecins,...

    Titulaire d’un Bac ou bac + 2 et expérience souhaitée d’une année Une formation à notre logiciel est organisée. Vous disposez d’un bon relationnel, de l’autonomie, et aimez le travail en équipe. Type d'emploi : Temps partiel (70% annualisé), CDI Rémunération :1426,12 € / mois sur 13 mois Horaires : Repos le week-end Travail en journée Rémunération supplémentaire : 13ème Mois Lieu du poste : En présentiel


  • Alternant(e) Designer graphique - Annecy

    Alternance

    Vos missions Au sein du service communication, vous participerez à la création et à la mise en valeur de supports...

    Profil recherché Formation en design graphique ou en communication visuelle (Bac+2 à Bac+5). Maîtrise des outils Adobe (Illustrator, InDesign, Photoshop) ; sensibilité au motion design ou au montage vidéo appréciée. Aisance avec PowerPoint et la suite Office pour créer et améliorer des modèles de documents. Intérêt pour les outils d’IA créative et capacité à les utiliser de façon éthique et pertinente. Excellente culture graphique et typographique : souci du détail, sens de la composition, méthode et rigueur dans l’application des règles typographiques. Intérêt et capacité à comprendre des sujets techniques (santé au travail, sécurité, prévention) et à les rendre visuellement simples et parlants. Esprit d’équipe, curiosité, précision, rigueur et autonomie. Bonne connaissance de la chaîne graphique (préparation des fichiers, validation de BAT, etc.). Appétence pour le secteur médico-social et/ou la prévention des risques professionnels. Très bonne maîtrise du français écrit nécessaire. Service : Communication Lieu : Siège AST74 – Annecy Type de contrat : Alternance (idéalement sur 2 ans) Rattachement : Responsable communication Prise de poste : septembre 2026 Travail en journée. Type d'emploi : Alternance Lieu du poste : En présentiel


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Dernière mise à jour de cette page : lundi 09 mars 2026
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