Depuis le 1er avril 2022, et jusqu’en 2024, les Services de Prévention et de Santé au Travail Interentreprises entrent dans une phase d’application progressive de la loi, au rythme de la promulgation des décrets.
Cette nouvelle loi du 2 août 2021 a pour vocation de renforcer le principe de prévention primaire, pour encourager les entreprises à développer une véritable culture de prévention, et agir en amont auprès des salariés, avant l’apparition de problèmes de santé.
L’offre de services des Services de Prévention et de Santé au Travail est construite autour de 3 missions :
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